2019攀枝花米易县委政法委考调4人的公告

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　　因工作需要，经研究，同意中共米易县委政法委公开考调4名工作人员。

　　一、考调岗位及人数

　　中共米易县委政法委员会下属及代管事业单位工作人员4名。

　　二、考调对象及条件

　　(一)考调对象

　　全县在编在岗的财政全额拨款事业人员。

　　(二)考调条件

　　1.具备良好的政治素质、业务素质和道德品行，具有一定的公文写作能力，熟悉电脑操作;

　　2.在拟调出单位工作满2年(相关行业主管部门有超过2年特别规定的从其规定);

　　3.近2年年度考核均为合格及以上档次(试用期年度考核档次除外);

　　4.年龄在35周岁及以下(1983年9月24日以后出生);

　　5.身体健康，具有正常履行职责的身体条件;

　　6.本科及以上学历，专业不限;

　　7.经所在用人单位及其主管部门同意。

　　有下列情形之一的，不得报考：

　　1.尚在试用期内的;

　　2.在乡镇工作服务期未满规定年限的人员;

　　3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查尚未做出结论的人员;

　　4.涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未做出结论的人员;

　　5.因违反机关事业单位工作人员招录(聘)、考调纪律而处于禁考期的人员;

　　6.有重要任务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的人员;

　　7.在涉及国家安全、重要机密等特殊职位上任职或离上述职位不满解密期限的人员;

　　8.法律、法规规定的其他情形。

　　三、考调程序

　　(一)报名

　　考调公告在米易县人民政府门户网站、攀枝花市协同办公平台公开发布。报考人员到米易县委政法委三楼政治部(攀莲镇府城路125号)进行现场报名和资格审查。

　　报名时间：2019年9月24日至2019年9月26日(上午8：30-12：00，下午3:00-6：00)。

　　报名按以下程序进行：

　　1.填报信息。报考者下载并如实、准确填写《中共米易县委政法委公开考调工作人员报名表》(详见附件，A4纸双面打印，一式两份，贴近期正面免冠2寸彩照)，经所在单位审核同意并加盖公章。

　　2.报名所需资料。报名表2份，本人近期正面免冠2寸红底彩色照片2张，身份证、学历证书、有效聘用合同原件及复印件一份。

　　3.资格审查。资格审查贯穿考调工作始末，任何环节审查出不符合考调要求或弄虚作假的，即取消考调资格，由此造成的一切后果由考生自行负责。

　　4.领取笔试准考证。资格审查合格的考生凭本人身份证到米易县委政法委三楼政治部领取笔试准考证(笔试准考证领取时间另行通知)。

　　(二)笔试

　　笔试由县人社局组织，县委政法委配合，采用闭卷方式，满分为100分，笔试科目为《综合知识》，主要测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。笔试成绩占总成绩的50%。笔试时间、地点见准考证，考生持本人准考证和有效身份证参加笔试。

　　资格审查合格人数与考调计划人数之比达到2:1方可开考。如未达到2:1，经县委政法委、县人社局研究，调减人数或取消考调计划。

　　(三)面试

　　面试由县人社局组织，县委政法委配合。采取结构化面试方式进行，面试重点测试报考者的专业素质、业务水平及其他综合能力。面试成绩满分为100分。面试成绩占总成绩的50%。面试时间、地点另行通知。

　　(四)考察

　　面试结束后，根据总成绩从高分到低分等额确定考察人选。

　　考察工作由县委政法委组织，县人社局配合。考察坚持党管干部、德才兼备、以德为先、注重实绩、群众公认的原则，全面了解报考者的政治素质、业务水平、工作实绩、群众基础、廉洁自律及是否需要回避等情况，并核实考察对象是否符合报名资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。

　　(五)体检

　　按照公务员体检标准，在指定医院进行体检，体检费用由考生自理。因考察、体检不合格或主动放弃出现缺额的，经县委政法委、县人社局研究，可按总成绩由高到低的顺序依次递补，也可以不再递补。

　　(六)公示

　　考察、体检合格人员确定为拟考调人员，对拟考调人员进行公示，公示期为5个工作日。

　　(七)办理调动手续

　　公示期满，对没有问题或反映问题不影响考调的人员，报县人社局审核并提交县人事调配管理工作领导小组研究后办理调动手续，确立人事关系。对反映有严重问题并查有实据的，取消公开考调资格。

　　四、纪律与监督